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最有前途的职业,什么工作最有前途呀

来源:整理 时间:2022-05-28 16:14:23 编辑:教育管理 手机版

1,什么工作最有前途呀

现在中国最有前途的职业,就是奢恀品的鉴定与营销。据国家权威部门预测和观察统计,我国现阶段每年的奢恀品的营销额都在千亿元以上,而且还正以非常快的速度增长着。但与之配套的鉴定与营销人员却极其缺乏。
学汽车专业不错啊?现在的汽车总量飞增,选择这行不怕找不到工作,推荐您到广州东风汽车学校,校区在白云区黄石北,开设汽车机电维修、汽车车身修复与美容专业。教学和生活设施齐备,一线技师任教,注重动手能力培养,长期有外来车辆维修,活学活用。还可以套读技工,享受国家优惠政策。毕业等于就业,上岗就能上手。

什么工作最有前途呀

2,什么是最有前途的职业

最近,教育研究院的一项研究表明,随着我国经济与社会的发展, 今后10年内,我国对人才的需要将有较大的变化。 . 从技术和产业发展的角度来说,今后几年我国将大力发展6大技术领域: 生物技术、信息技术、新材料技术、新能源技术、空间技术、海洋技术。 6大技术可形成9大高科技产业: 生物工程、生物医药、光电子信息、智能机械、软件、超导体、太阳能、空间产业和海洋产业。 . 按照国家人事部的有关统计预测,我国今后几年内急需人才主要有以下8大类: . 以电子技术、生物工程、航天技术、海洋利用、新能源新材料为代表的 高新技术人才;信息技术人才;机电一体化专业技术人才; 农业科技人才;环境保护技术人才;生物工程研究与开发人才; 国际贸易人才;律师人才.
做网络工程师最有前途.随着信息产业的提升和发展,网络人才成为人才市场上最为抢手的香饽饽之一。网络人才短缺成为阻碍企业发展的重要因素。截至去年底,网络工程师的职位还存在数十万的缺口。据调查,在IT行业中网络工程师的薪酬最高。随着整个IT产业的不断推进和发展,对网络工程师的要求将越来越高。所以说做网络工程师才是最有前途的工作.
心理咨询方面的
对,没有最有前途的职业,只有最适合你的职业。 选择一个自己感兴趣的职业,对自己以后的发展很有利!
没有最有前途的职业,只有最适合你的职业。

什么是最有前途的职业

3,啥职业最有前途呢

网友关注度排行 1 金融学230839人 2 国际经济与贸易209133人 3 土木工程193831人 4 机械设计制造及其自动159906人 5 电气工程及其自动化150879人 6 临床医学147774人 7 经济学124970人 8 会计学122027人 9 法学112595人 10 英语 网友收藏数排行 1 机械设计制造及其自动774人 2 电气工程及其自动化756人 3 土木工程729人 4 金融学707人 5 国际经济与贸易693人 6 通信工程663人 7 电子信息工程663人 8 计算机科学与技术649人 9 工商管理637人 10 会计学 网友评论数排行 1 电气工程及其自动化55人 2 土木工程54人 3 金融学52人 4 临床医学52人 5 机械设计制造及其自动45人 6 会计学42人 7 计算机科学与技术37人 8 数学与应用数学30人 9 自动化29人 10 机械电子工程 这是网上排行,希望可以对你有帮助。 其实什么专业只要学精了,都很好,都很有前途。俗话说:三百六十五行,行行出状元啊。 祝你好运啊。
前途是靠自己闯出来的建意你:机械领域
热门的创业行业创业环境十分轻松 最近几年,由于中国经济的快速发展,国内外市场的不断完善,使得创业环境十分轻松,新兴行业更是层出不穷。在热门行业圈内“连锁”,你就能顺利开拓出一片新天地。 初次创业者刚开始经营时,由于受到资金等方面的限制,所以规模一般不宜太大。因此,以下行业就较适合那些资金不宽裕的创业者: 1、小饰品连锁行业 随着人们物质需求量的不断增加,各地的精品批发市场也是日趋兴旺,很少发生亏损。这一行业成本低、风险小,非常适合于民营经济及个人创业。 2、农业领域 日前,我国农业经济领域还有许多空白没有开发,要调整农业产业结构和提高农民收入,重要的一条原则就是“公司+农户+市场”的方法,即种、产、销为一体的服务,以加工农副产品为龙头,以农民家庭为农副产品原材料生产基地,以国内外市场为目标。倘若将这儿方面合理运用,可使创业者顺利开拓一番事业。 3、高新科技领域 高新科技领域在技术尚未成熟及技术刚成熟时,不能大规模生产产品。因此,该行业非常适合小企业经营,即便在研制、开阶段,中小企业同样可经营。除此这外,电子商务、软件开发、互联网等产业,由于起步投资不大,没有过高的场地要求,设备较简单,只需要为数不多的几个人就能够运营。 4、环保领域 环保领域通常包括旧货回收、垃圾回收及利用等。日前,环保投资与市场需求存在很大差距,国家鼓励并给予优惠政策支持,这种行业竟争不强烈。本小利大,非常适合初次创业者经营。 5、新兴行业 中国入世以后,随着各种体制的深化与改革,许多方面的业务都会通过分包的方式交给小企业经营,从而使这些行业的价值链延长,这些都是可以利用的投资空间。同时,一些新兴行业开始应运而生,诸如化妆品折扣店、婴儿淋浴店、宠物游乐室等。 6、服务行业 随着人们生活水平的提高,快餐、服饰鞋帽、居家装饰、美容美发、便利连锁等行业已经成为人们在日常生活中不可或缺的服务行业。此外,家教、幼儿园、家政服务等,也已经成为热门行业。 尝试 俗话说:“女怕嫁错郎,男怕入错行。”创业也是这样,作为一个刚开始创业、资金不是很充裕的创业者来说,找对一个合适的行业就成功了一半。以上6种行业本小利大,值得创业者去尝试。

啥职业最有前途呢

4,中国未来最有前途的职业是那几个啊

最有前途的七种职业 IT、电信、广告传媒、医疗、房地产、消费品零售、加工类7大行业将是就业市场的热门行业,涉及的热门职位分别为:软件工程师、测试工程师、高级程序员和产品项目经理等高级职位。   广告传媒业:上万职位虚席以待,我国广告传媒业将在明年底对外资开放,据此预测,行业的人才竞争将会更加激烈。随着外资渗入,出版业人才面临巨大挑战,高端市场人才将成为最稀缺资源。据调查,今年底至明年上半年传媒界将有超过上万个职位虚席以待。电信业:人才竞争白热化,随着国内电信业的迅速发展,明年电信业竞争将进入白热化。竞争首先集中在中高层次通信人才的争夺上。工程、技术、研发、销售、业务拓展等职位将是该行业的热门职位。IT业:加大人才储备  经过近几年的产业调整,从今年底到明年上半年,我国境内的众多IT企业将加大人才储备。可以预测,计算机及相关专业的毕业生,可能迎来近5年来的最好就业期。医疗业:名校生供不应求  民营医院数量递增,使医疗行业人才呈现出供不应求态势,尤其是名牌院校毕业生。具有丰富的实践经验、动手能力强、对新的医学问题具有一定研究能力的学生会大受欢迎。房产业:需求呈上升趋势。近年来,房地产业竞争由规模扩张开始转向质量竞争,因而员工的创新能力显得尤为重要。从今年就业市场的招聘情况看,房地产人才的需求呈上升趋势。企业招聘时,往往较青睐综合素质较强、有个性、逻辑思维活跃的人才。加工业:急需一线工人,随着商业流通的发展,加工类行业急需的一线工人数量将倍增,此类专技人才也将告急。消费品零售业:物流人才缺口600万  据了解,目前全国消费品业物流人才缺口达600万,其中高级物流人才的需求还在以每年15%的速度增长。零售业最抢手的人才有高级采购人才和店长等懂得店面管理的人才。 大学生求职专业十大热门十大冷门 离春节越来越近了,那些大四学生也忙着找工作了,他们的家长也跟着急。昨天,有位读者就找记者帮忙调查调查,哪些职业最热门。记者在我市几所大学跑了一圈,找出了门道。  现在最热的十个职业是公务员、电信职员、银行职员、外企职员、高校教师、网络采编人员、设计工程师、医生、律师、市场营销。大多数大学生都想在这些行当里找活儿,有些铁了心的就算不就业,也不在别的行业里找工作。  有热就有冷,今年的冷门专业是哲学、历史、数学、物理、文物、考古、博物馆学、园艺、农业、林业。其实,找工作也可以朝这方面努努力,毕竟这些行业的竞争也不像其他行业那么激烈。 2005年十大热门高薪职业大盘点 解鸿震 通讯员李士凌舒欣去年,湖北省什么专业更走俏?哪些职业有高薪?日前,省人才市场发布了“2005年湖北省十大热门高薪职业”。   1.销售工程师   优秀销售工程师年薪可达6万—30万元。不论什么企业,均离不开销售,营销人才约占所有招聘岗位的10%至15%,专业的营销及策划人才非常抢手。   2.3G工程师   湖北省3G通讯行业的这类工程师,年薪为3万—8万元。权威资料显示,我国3G人才缺口在50万人以上,湖北省未来10年缺口将超过12万人,3G工程师将“物以稀为贵”。   3.同声传译员   其被称为“21世纪第一大紧缺人才”,薪水按小时和分钟计算,目前是每小时4000元—8000元。对外会议的增多及外企的不断涌入,会使该职业更吃香。   4.机械工程师   传统的机械行业复苏,加上汽车产业的崛起,对机械设计、加工和模具类人才需求较旺。目前资深机械工程师供不应求,年薪为3.8万—12万元。   5.化学工程师   化工专业中,精细化工、高分子材料类人才尤为走俏,年薪达4万—13万元。化工专业所面向的能源发展前景非常广阔,很多化工产业是传统行业经过交叉、整合和衍生而来,职业前景可观。   6.精算师   其是目前保险业炙手可热的人才,可谓凤毛麟角,国内目前月薪在万元以上。随着国际保险巨头在中国开拓市场及国内保险业的发展,此类人才需求将更旺。   7.注册会计师   知名注册会计师年收入超过10万元,但目前注册会计师尚显不足,国内具备从业资格的仅有8万人左右。不过,湖北省的注册会计师相对饱和,业务量不大,高薪但就业机会不足。   8.培训师   知名培训师,平均每次培训收入能达上万元,一些职业教育方面的培训师,月薪也超过7000元。更多的企业注重员工培训,加上职业教育的发展,便刺激了对职业培训师的需求。培训师人才综合素质要求较高,其身价将不断上涨。   9.软件工程师   目前,计算机专业已不是万能专业,但软件工程师、网络设计师和动画师等依然紧俏,其平均年薪为3.2万—8万元。随着IT业的高速发展,高级软件工程师和复合型人才将更“受宠”。   10.高校教师   其如今成了职场上的“香饽饽”,属高收入者,很多学科带头人的薪水更可观。湖北省高校教师目前平均年薪为6万—15万元
平面设计,动漫设计最有前途。
心理咨询方面的人才
公务员 企业家 营销员

5,目前最有前途的工作是什么

有能力的人到哪里都不愁找不到好工作,相反欠缺工作经验的年轻人,如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧,可能到哪都会遇到不少困难和挫折,况且这里不是招聘网站,是帮大家咨询求职上的困惑的,所以给你一些求职过程中的共性建议:我个人强调不管是学习专业还是寻找工作,都有一个原则,就是热门的东西未必是适合你的东西,待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位,大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻,适合自己的发展,能学到东西是第一位的考虑因素!等到发展到一定的程度,待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖,并不代表就没有前途,学好一门技术,凭本事吃饭,日子过得并不比白领差啊!以于现在新时代的年轻人而言,找到工作其实并不难的,难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人,往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作,但其实在现实中是不太可能的,所以我给出的建议是,先找一份更适合自己发展,能累积到很多实践经验的基层工作,有了这些宝贵的经验,再去寻找更理想的工作,或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了,那么如何找到适合自己的工作呢?首先是要了解下自己的综合实力,再次就要密切留意下社会上的岗位需求,总结起来说,就是要回答三个问题:1、我想做什么?----也就是自己的兴趣爱好,目前自己所了解到的所有职业中,哪些是自己非常乐意去从事的。2、我能做什么?----这个和前一个问题不同了,喜欢的未必是自己有能力去胜任的,尤其对于没有工作经验的应届生而言,一定不能眼高手低,必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位(比如打字快,一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……)3、市场要什么?----这个是关键中的关键,不同的地区,不同的生活水平,所对应的岗位需求是大不一样的,了解社会招聘需求的最佳途径,就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站,另外千万不要一直待在家里面找工作,多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会,也是非常好的选择,除了能了解岗位需求之外,还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触,对于了解各个岗位的技能要求,提升面试、沟通等经验是非常有帮助的!总之,只要好好回答这三个问题,找出三个答案中的“交集”,前途在何方就马上心知肚明了!当然了,现实和理想还是有很大区别的,在复杂多变的职场竞争中,我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么?”和“市场要什么?”这两个问题即可,毕竟,想要找到既是自己想做的,又是自己目前就可以胜任的,还是市场上供不应求的岗位,对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的,我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼,分步分阶段的给自己做个规划,逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。关于简历和面试相关问题,我建议你要注意以下一些问题:1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试,其实对该企业一点也不了解的,就仅仅知道来面试XX岗位,那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘,简历都是“仙女散花”式的乱投一气,很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求,打个比方,对方单位写了五条要求,你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的,那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗,那如果没有的话,哪怕就只有一条不符合,也是浪费时间不会录取的)如果低于四条,那用人单位在有充分选择余地的情况下,是不会考虑你的。3、你的简历是不是千篇一律的呢?绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下,应聘A岗位是这个简历,应聘另外的B岗位也是这个简历,从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求,为其“量身定制”一份有针对性的简历,只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件,才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了,包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等,这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家,回答问题(包括自我介绍)一定要围绕着对方单位的情况(你对招聘企业的了解)、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位,我的胜任条件有哪些?……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作,有哪些想法和打算等等,最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉,要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识,把自己的命运与公司的命运紧密相连,同坐一条船,有着一颗心。
烘焙现在越来越普及,四、五线城市都有很大的烘焙市场,越来越多的家庭都养成了购买西点产品的习惯。所以选择学烘焙是很好的创业、就业选择。
职业名为什么什么师的 想工程师
公共交通
其实只要是自己喜欢的工作都是好工作 而且都是有前途的工作

6,当什么职业才最有前途

行行出状元! 会计是付出少!收获多! 会计是份很稳定的工作。越老越吃香!永远不失业的行业!永远不会受金融危机的影响。零六年会计法规改革后,会计工作就好找了,需求很大。尤其是大城市。职场风险相对比行政,人力,文员,销售好。因为那些工作谁都能干,有关系有认识人的就能把你顶下来。而且是青春饭。 这个社会是门砍越低技术含量少的专业越难混。必须有一计之长啊。会计在办公室里风吹不着雨淋不着,平时很清闲,只是月末忙一些。对于女生来说,会计也比较好找对象。会计是除了教师,医生,公务员,相对好找对象的一个职业。一般的女会计都嫁的不错。男会计师更吃香。因为男会计以后做财务主管,财务经理的提升机会更大。各行各业都需要会计的。 其他行业竞争太激烈了,这年头文员工作基本上已经不存在了,因为一个文员都是要身兼数职,比如内勤,出纳,笔和纸的采购,员工考勤,所以一般公司都直接找个大专毕业,会计专业的出纳,节省人力成本啊。现在的公司都是技术,财务,销售这三块。学理工的搞技术,学文的干个出纳兼文员、会计管个账。剩下的就是跑销售,都有业绩限制的,完不成任务与就拿个600元底薪,压力太大,累死累活,还得受气。现在竞争太激烈,也不象过去那么挣钱了,而且做销售很难找对象,因为不稳定。改行做会计不太难,会计好学,会计证也很好考,复习两三个月就能拿下会计从业证,找人带一带,很快就上手了。 天津现在会计奇缺人才,已经达到疯狂的地步了,有一个要一个,和过去几年完全不同了,去智联招聘和天津易才网上看看吧,查查能搜出的会计岗位数目,还是比较有说服力的。还有现在北京只要有会计从业资格的就行。没有太多的专业限制。不过北京求职的人太多了,全国的大学生都往那挤。
分析一下,什么生意你最适合做。你擅长的,自然就是你容易收获的。创业首先要定位自己和市场的。根据你的特点选择致富之路,道理都一样,勤奋、专著!如果会成功。那必定在升出的价值里包含了你的辛苦。 要把握好你的社会关系,当然是利用上关系。如果没有太多关系,一般都是消费者忠实度比较高的行业,不容易受到关系的影响难以介入。包括,餐饮、娱乐、生产等行业。 如果你要做个体,那校园小店、2元店、饮食业,是当今小投资见效最块的快的行业。而且大小比较灵活。资金多了可以扩大。资金小的话夜市、地摊几乎不要什么投资。当然,还可以选择网络开店. 实说真的 要做生意赚钱,先去多多磨练,实践工作,或是去帮别人打打工什么的,这样自己有了经验,有了信心你就有了创业的动力了!那时 船到了桥头 就会直的。 在互联网飞速发展的今天,传统的生意之道也必须随着时代的变化而改变: 以我个人的经验来看,创业需要弄清下面两个问题: 1、 你想做的是什么? 2、 你能做的是什么? 你想做的最好是你喜欢的,这样你才会有源源不断的动力推动你前进。大部分人不成功不是因为选错行业而是因为中途放弃。如果你每天都硬着头皮去做自己不喜欢的事,恐怕结果不会太乐观。 所谓你能做的是结合你的天赋、能力、经验和资金来考虑的。不着边际的或超出你个人能力的事最好别做,因为我们是小本创业,经不起太大的风险。虽说跌倒了可以爬起来,但更多的人是跌倒了再也爬不起来,无奈之下只得又给别人打工。无论何时都不要忘记结合市场需求及相应的消费群体,否则只能是纸上谈兵,出师未捷身先死。 在我们选项前,下列的几点是我选择行业的若干原则: 1、 必须是喜欢的产品,能够不断保持激情;产品及所在行业 有广阔的前景,产品是不断增值的 2、 所选行业及产品要有个性,只与一部分人群做生意即可;可以复制并可以做大 3、 能发挥自己的天赋和特长 4、 现款交易 5、 少和政府部门打交道,少接触饭局、歌舞厅 6、 穿休闲装的时间更多 7. 朝阳产业,成长性高 ,能长期发展 8.受人尊敬,有行业成就感 9.有一定区域垄断性,我的地盘我做主,避免低层次的竞争 10.苦点累点没关系,但投资不能太大,滚动发展 以上所列的条件未免太过完美,但我们要知道,老板是这个世界上风险最高的职业,如果你要选择这个职业,一定要先由己出发,缜密思考精心筹划,这样胜算比较高,存活的几率也比较大。活下来才有可能赢,才有可能一步步朝着大老板、大生意的目标努力、前进。 兄弟,你这个问题,每个人都在想,每个人都想知道。但是你知道么,。一个会赚钱,聪明的人,吃过苦的人不会在问这个问题了。你也许还很迷惘。不知道怎么赚钱好。其实嘛。行行出状元。这个世界上这么多人,这个中国这么大。其实什么都缺的。财不入急门,成功的真理时刻摆在面前,那就是:吃得苦中苦,方为人上人! 中国是农业大国。很多食品需要加工,如果你有钱,推荐去,要有创新。要健康。再次强调不要违法。```` 这些都是我个人的想法,最吃香的行业就是吃苦的行业。
什么职业都是给老板创造利润,所以,当老板最好。单说有前途嘛。 你去搞航天业吧。不知你有那个文凭没。 其次搞科研吧。 再其次当个什么书记主任的都行
要不累,就教师啊,只不过不好考,另外销售、贸易业、网络工程师、机电业都很吃香

7,什么职业最有前途

还有精算师
理想中”7大热门行业 ■公务员关键词:稳定 数据:社科文献出版社近日发布《中国人才发展报告3》显示:2006年全国报考公务员人数已经接近100万人。民革中央招聘3名公务员,却有2800人报名,比例达到933:1。 调查:在接受采访的100名学生中,40%的人都报考过公务员。 为了公务员这个“第一选择”,不少学生买书、上培训班、挑灯夜读,俨然把它当成人生的“第二高考”。 ■电信运营关键词:高薪 数据:一家移动公司总部给大学生提供的15个职位,共有2.8万人发送简历。其中,远在西藏工作的监控员职位,也有94人应聘。 调查:受访的大学生中,88%愿意进电信部门,其中不少理科生表示:“进去从销售部门做起都愿意!”其吸引人的主要原因便是“高薪”———一家人力资源网站上写着某省级移动运营商员工的待遇除月薪6000元外,还有不少于5种共高于4000元的补贴。 ■能源企业关键词:高薪、外派 数据:“进入电力、石油等能源公司的机会较少,十几个职位至少也要有上万人投递简历。”长期从事招聘工作的业内人士透露。 调查:92%的大学生认为能源企业是个“稳定的铁饭碗”,80%的人表示会考虑进能源企业。薪金丰厚、经常有出国机会是吸引他们的最主要因素。 ■汽车行业关键词:稳定 数据:戴姆勒-克莱斯勒等公司招聘专业汽车技术人才,一个职位会收到三四百份简历;而通用汽车招聘一个新闻、行政之类的职位,至少会收到1500份简历。 调查:100名受访学生中,80%的学生认为“汽车行业可以当成终生行业去做”。 ■房地产企业关键词:高薪 数据:业内人士透露,用“千里挑一”来形容房产企业校园招聘一点都不夸张。 调查:“房地产应该是薪酬最高的行业之一了!”不少大学生这样认为。在接受调查的100名学生中,60%的人表示愿意考虑房地产企业。 ■网络公司关键词:发展 数据:四大门户网站之一的某网站相关负责人透露,他们今年的校园招聘仅在重点大学召开,但很快便回收了三四万份简历。 调查:受访的100名学生中,54%的人认为网络公司“挺有前途”。“工资比一般单位高、有利于下一份工作”是最重要的原因。 ■国际型广告公司关键词:发展 数据:奥美广告公司招聘一位市场调查的工作人员,投简历的人数超过千人,仅通过初试的就200个。 调查:“从奥美出来,再找工作就容易多了!”“国际化运作的经验及策划的能力,再加上相关的培训和机会,就是挤破了头我也要进去!”受访的相关专业大学生这样表示。受访者中,80%的人认为国际型广告公司“很有前途”
未来十大热门职业薪情 1.理财规划师 理由:资料显示,预计2006年中国个人理财市场将增长到570亿美元,并且以每年10%至20%的速度增长。目前,一方面社会对金融理财的需求非常急迫,市场需求潜力巨大;另一方面,理财产品明显捉襟见肘。理财师,尤其是能够为客户提供全方位的专业理财建议,通过不断调整存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合,设计合理的税务规划,满足居民长期的生活目标和财务目标的人才,更是难求。 专家预计,我国理财规划师的缺口为20万人。未来5到10年,理财规划师将成为国内最具有吸引力的职业。有专家认为,国内理财规划师的年薪应该在10万到100万元人民币之间。 2.系统集成工程师 理由:“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期,预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展,产业前景十分广阔。目前,信息技术支持人才需求中排除技术故障、设备和顾客服务、硬件和软件安装以及配置更新和系统操作、监视与维修等四类人才最为短缺。此外,电子商务和互动媒体、数据库开发和软件工程方面的需求量也非常大。从总体上看,IT人才的需求每年将增加100万。 专家估计,国内系统集成工程师年收入将在10万至20万元。未来网络专才尤其是网络游戏业人员的薪酬将会达到10万元至12万元人民币。 3.律师 理由:律师一直是我国近年来比较热门的职业。未来几年也仍将是受追捧的热门职业之一。据不完全统计,目前我国取得律师资格的专职律师还不到2万人,平均每10万人口只有两名律师,而聘请律师的企业也只占全部企业的千分之几,无论是数量还是质量都远远不能适应社会的需求。而目前,我国律师队伍中高层次、高技能、复合型人才短缺,从事国际性律师业务的专门知识和服务经验不足,在涉外法律服务市场的竞争力较弱。律师的年收入在10万到80万元人民币之间。 4.物流师 理由:物流业是当代经济发展的热点,涵盖了国民经济中的海陆空交通、运输、仓储、采购、供应、配送、流通加工、信息、第三方物流、连锁销售、制造业以及与物流相关的众多行业。目前,我国物流人才供不应求。物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。许多物流部门的管理人员是半路出家,很少受过专业的培训。据初步估算,我国物流人才需求量为600余万人。结合国外的情况看,未来几年我国物流师中、高层管理人员的年薪将达到15万到40万元人民币左右。 5.注册会计师 理由:目前,我国共有注册会计师7万多名。而根据中国经济高速发展的需要,至少急需35万名注册会计师。就是在已具备从业资格的7万多名注册会计师中,被国际认可的不足15%。巨大的需求缺口,使注册会计师成为未来几年我国炙手可热的人才。有关人士称,每年进入包括德勤、毕博在内的四大会计师事务所的应届毕业生月薪大都在五六千元,再加上每年丰厚的奖金,年收入会超过10万元人民币。中高层管理人员的年薪则在20万到50万元人民币之间。 6.营销师 理由:营销师是指从事市场分析与开发研究,为企业生产经营决策提供咨询,并进行产品宣传促销的人员。由于我国市场经济不断完善,市场营销已经渗入到各种各样的企业,人们对市场营销的观念也将有更深的认识,所以对这方面人才的需求将继续看好,并有继续升温的可能。目前,最为人们所知的是房地产营销师、汽车营销师和保险营销师。薪酬因行业等外在因素不同而不同。 7.环境工程师 理由:城市快速扩张、市政建设的更高要求和房地产建设的飞速发展,使得我国环境工程师的需求大大增加。有关资料显示,目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人,其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算,我国在环境工程师方面的缺口在42万人。随着国内房地产行业的发展,目前国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测,年收入应在8万元至10万元人民币。 8.精算师 理由:精算师是经过金融保险监管部门认可其从业资格的个人。凡是需要处理风险的领域,精算师都能发挥作用。与会计师、律师和医生等职业相比,精算师是一项人数不多、专业性更强的职业。据预测,到2010年,中国将会至少有60家国内保险公司和20家含外资的保险公司。而目前精算师的数量还远不能满足中国保险业的发展需要。业内人士称,我国被世界保险界认可的精算师不足10人,“准精算师”40多人,在目前国内人才市场上,精算师可谓凤毛麟角。目前,精算师在国外的平均年薪达10万美元,国内目前月薪也在1万元人民币以上。据预测,几年后其收入应在12万元至15万元人民币。 9.医药销售中西医师 理由:全球现代医药技术产业继续呈高速增长态势,现代生物技术产业已经成为医药产业新的国际竞争焦点。同时,人口的老龄化和人们生活的日益富裕,使医疗卫生成为21世纪初最赚钱的职业之一。有专家指出,不仅是医生和护士,营养学家、家庭护士、维生素制造商、按摩师和针灸师都将成为热门职业。目前的医药行业月薪水平在三到五千元人民币,预计4年之后会有一个更好的薪金水平。据预测,年收入至少应在6万元人民币左右。 10.管理咨询师 理由:管理咨询师针对企业运用管理学的原理,进行从战略策划到战术运用的系列顾问活动,包括对企业CIS、人力资源、流程再造、组织结构设计、营销等方面进行策划并指导实施。专家指出,我国目前管理咨询专业人才严重短缺。在未来10年中,我国管理咨询业的需求将以每年10倍的速度增加,到2010年中国管理咨询行业的有效需求总额将达到100亿美元。管理咨询师年薪大约在10万到60万元人民币不等。 嘬噯ф喃海祝你顺利啊!【】【】
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