你好，对于在老家上班一般会压多长时间的工资？我简单的说一下。首先我是反对各种理由克扣员工工资的，不管员工做错什么事，试工半天认为累不想干的，我也会要求店里计算工资给对方。如果在5号前发，假如遇上国庆、五一等、正是生意好的时候，如果抽人去算工资不划算，如果不赶紧算出来，失信于员工。
在老家店里面上班一般会压多久工资？
你好，对于在老家上班一般会压多长时间的工资？我简单的说一下。首先我感觉这个应该是分地方的，有的地方可能会压15天，而有的地方则会压一个月！不过压得最长时间应该也不能超过一个月吧？（具体的情况你最好咨询一下你们那里的公司人事）举个实例：记得过春节我回老家的时候，我的一个要好的朋友就在我们集市上的一个超市里上班，她一个月工资1500元（因为离家近且自由还两班倒）她很喜欢。
为什么餐饮行业，都是每个月的15号发工资，压半个月的工资？
说一下我的店和原因吧。正好我的店也是15号发工资。 做生意除了赚钱还要讲良知和守法。首先我是反对各种理由克扣员工工资的，不管员工做错什么事，试工半天认为累不想干的，我也会要求店里计算工资给对方。为什么要15号发，原因有以下三个：1、资金压力。月初时要付房租水电费接近二十万、上月的半成品费用也接近二十万，如果再在月初发工资，资金压力很大。
2、时间弹性。上月的员工工资需要在次月初一一计算，并让每个员工确认。如果在5号前发，假如遇上国庆、五一等、正是生意好的时候，如果抽人去算工资不划算，如果不赶紧算出来，失信于员工。所以，宁愿多点时间弹性。3、阻吓作用。前面提过，我反对克扣员工工资，但是我也绝不纵容员工损害餐厅。举个例吧：有员工自动离职还不还工衣等物品回来，还偷走了别的同事的衣物。
