嫁人能嫁程序员吗？
首先，想清楚，你找的是爱情，还是长期饭票，1、如果找的是爱情，做程序员的人，总体来讲，肯定比做销售的人诚实些，至少出轨率相对低，用情也会专一很多2、如果你找的是长期饭票，程序员工资总体比大部分职业工资要高，如果能坚持做到中年的程序员，实际上，也能存不少钱了，根本不用担心失业后，没饭吃的问题其次，能当程序员的智商都比较高，到中年不干程序员，很多也能转管理岗位，或者转到其它行业去，都不用担心，美女你过分担心了总结，找程序是靠谱的，本人就是程序员出身，后面自己创业做了个软件公司，现在至少吃穿不愁，而且本人单身，哈哈，欢迎单身妹子来撩另外，不要以你愿意，程序员就会同意跟你在一起，程序员眼光还有点高呢，都喜欢长得好看了，会照顾人的，毕竟，程序员都不太会照顾自己，哈哈，个人看法哈，请不要喷我。
为何有些女生爱嫁程序员？
1.程序员收入水平高，大多数初级程序员的收入水平和那些传统行业工作十年左右的员工持平甚至更高。2.程序员加班时长多，一般很少按时回家，因此女生会有更多自由的时间自己支配3.程序员花费水平低，程序员大多爱好电子设备，可是并不算什么奢侈品，因此每月花费除了吃喝住基本上也没有别的。4.程序员大多老实，感情经历少，一般感情经历多的女性能够在短时间内拿下程序员，并让其拜倒在石榴裙下5.程序员对于理财没概念，因此嫁给程序员往往能够掌管一家的财政大权，光凭这一点原因就不言而喻了吧！。
女程序员能和男程序员结婚吗？
又不是近亲，当然能结婚。不过既然同属程序员，就该知道男程序员的特点，有些女性化的期许就不要有了，比如会照顾你情绪，会哄你，会浪漫，会说甜言蜜语……你们工作让你们观点和思维习惯趋同，这是好事。不过要考虑在趋同的基础上如何做到互补。请记住：找基本观念和思想底色相似，但是技能、爱好…互补的人，幸福度往往比较高。
你们具备基础条件了，进阶条件如何适配就看你们的了。另外要注意一点：男程序员年轻时候感情往往受挫（其实大部分男人都受挫，只有特别帅和特别有钱的男人一直顺利，只不过程序员会更显著一些），因此他心里总是会有一个没有满足的、回不去的、青春缺憾。你要很好把握住那种心理，让缺憾尘封酝酿，而不是让它像一颗种子一样长大，一旦长大，他就会去找小姑娘。
30岁女程序员以后的出路，转行干什么好？
谢邀。大学毕业一般是22-24岁，如果毕业后一直做程序员，目前已经有6年的经验，职位上可能已经是技术兼管理，带团队开发。如果只是技术岗位，我想可能也是高级类别了。如果还是普通的程序员，要么就是运气不好，要么就是真的技术不太行。不管怎么说，程序员行业，女士有一定的劣势。尤其是结婚生了孩子之后，女士一般家庭事务比较多，比如接送、辅导、教育小孩，还有一些家务活。
当然，我相信很多男士也会帮忙干，但相对而言，还是女士做的比较多。因此，确实可能会分心，或者不能像以前那样对工作全力以赴。学习能力，会随着年龄的增加而下降。这是符合生物规律的普遍现象，不要觉得有什么不妥。只有少数人，学习能力随着年龄的增加而提升，这部分人大多数都是理论功底比较好，学习时间比较充裕，领悟能力比较高，最关键的是过往经验有帮助于提升学习成效。
单从技术方面来讲，老白兔现象，其实在社会上很普遍，这些老白兔最为自豪的就是思考能力和判断能力，所谓的经验，其实不一定适配。不建议轻易转行，因为程序员里面，我见过的公司里，也有很多大龄女士一直在从事着技术工作。如果没有大龄女士的，一般连大龄男士也没有，即这个公司只是年轻人的公司。如果觉得程序员不能继续做下去或者没有什么前途，我建议可以考虑转项目管理、产品设计、测试或品控，人事管理等不需要编码的工作。
如果非要跳出行业，我建议从事体验和服务行业，比如店铺销售、展会销售、在线售后、电子跟单等等女士比较有优势的工作，什么优势？耐心和细心。如果不想工作，那么先问问家庭收入是否可以支撑。如果可以，那么可以考虑从事自己本来喜欢的工作，因为喜欢因为有兴趣，会事半功倍的。如果不可以支撑，所做选择还是要考虑收入方面。
嫁给月薪上万，朝九晚五的程序员是怎样一种体验？
感谢邀请。我就是个程序员，而且在N年前就实现了月薪上万，所以我觉得这样的话题我能够回答。其实，在北上广深工作的一般本科毕业的程序员，过一两年就很容易实现月薪上万。985/211毕业的程序员，基本上一年左右就拿到了万元月薪。有些特别优秀的校招生，一毕业就实现了月薪上万，但毕竟比较少。所以，月薪上万在北上广深这样的地方，太常见了。
几年前，人们会说本科上街上一抓一大把民，现在人们可能说，月薪上万的人，在街上像薅羊毛似的，随处可见。我身边做程序员的朋友，基本上都过了月薪上万这个坎，很多人也买房买车，并且结婚了。月薪上万意味着他们能花的钱稍微多了一些，虽然还不能实现财务自由，但至少实现了早餐自由、超市自由。周末偶尔也会去周边自驾，过得比月薪几千的稍微好一点点。
但是，他们的生活压力也大，除去房贷、车贷、家庭开支，其实所剩无几，并不像外界想像的那么光鲜。观察他们的生活，我发现几个特点：01程序员是碗青春饭，很多人也很焦虑北上广深对35岁这个年龄段特别敏感，原因就在于很多大公司招程序员时，仅限于35岁以内。当然招聘网上不会明写着，但35岁的程序员找工作时，面试机会会少许多，没有面试机会，自然薪水高的工作也不会青睐自己。
我一个朋友，刚好35岁，最近在考虑跳槽，但给自己提供面试的公司，真的比之前少了许多。而且岗位和待遇，也没有想像中的那么高，毕竟，公司觉得你的精力和时间，干不过90后。这就给程序员带来了很大的压力，这些压力也让他们的媳妇倍感焦虑。久而久之，在程序员35岁左右这个年纪，如果在职业上还没有一个突破，或者没有转行，那么他的未来岌岌可危。
2017年12月，中兴的一名42岁的程序员，在受到公司辞退后，一时想不开而跳楼，留下2个年幼的孩子，以及哭泣的妻子。越来越多这样的事件发生，这表明整个社会都变得如此。所以，嫁给月薪上万的程序员，并不意味着自己可以高枕无忧，相反，要时刻警惕职场的35岁现象。02月薪上万，朝九晚五，意味着业余时间很多国内很多高科技公司都有996现象，即每天早上9点上班，晚上9点下班，一周上6天。
月薪上万，朝九晚五，看起来业余时间会很多。很多人都说，决定一个人的成长，要看8小时之外。这话说的一点也没错。如果一个月薪上万的程序员，业余生活就是打游戏、搓麻将、聚餐，不关心自己的妻子和小孩，只顾自己，那么他是否值得嫁，就要商榷了。所以，不管他的工作和时间如何，认真对待自己的男人，才值得托付。03我有100元，但给了你10元；和我有10元，但给了你10元。
这两种人，哪个更值得嫁？月薪上万，毕竟也不是你的，只有他愿意让你掌握家庭经济大树，你才掌握了主动。程序员一般都挺木讷，平时话不多，也就没这么浪漫，但是如果他肯把所有挣到的钱交给你来打理，那么这样的男人，真的可以值得托付。现阶段，不管哪个行业，月薪上万的人，太多了，所以你的优越感可能持续不了多久，毕竟他能月薪上万，他身边的人也不会差到哪去。
如何看待女生当程序员？女程序员会不如男程序员吗？
只要你感兴趣，做哪行都可以。做程序员是比较辛苦的。每天都要动脑筋。前段时间看到一个男程序员讲述他入职到离职的过程，他进入公司后工资确实是慢慢涨了，而且感觉也不错。但是随着时间增长，很多新知识没有及时掌握，他有的感觉跟不上了。他做的这个工作就是每天写代码，而且还比较多，但是工作量大造成他没有时间吸收新知识，如是老板也就决定用新人或者更加胜任的老职员，把他给炒鱿鱼了。
作为女程序员，如果你的脑子够用，能与时俱进，是可以加入这行的。 但是如果你感觉接受能力差，学起来比较吃力，那还是做其他事情比较好的。 你打算以后进公司做 程序员 就必须考虑以上几点，如果只是学习以后自己做老板，那不用考虑被老板炒鱿鱼的风险。想学什么就可以学什么。女程序员有做得很好的，甚至能力超过男生。
为什么现在女性愿意嫁薪3千的公务员，也不愿嫁月薪3W 程序员？
上个月宿舍聚会，可新和我们几个说她最近感情上出现了问题，今年都29岁了，还没有一个合适的男朋友。我觉得非常奇怪，可新她人长得漂亮，还有份稳定的在编教师工作，按理来说这样的条件很不错啊，为什么还没找到男朋友呢？细聊之下才知道，原来除去其他条件不谈，她对未来老公的职业有着明确要求，那就是必须是公务员。我很纳闷，为什么非要嫁公务员呢？公务员的工资并不高，两个人结婚过日子，最终要的还是感情和三观，没想到可新斩钉截铁地说“我宁可嫁一个月薪3000的公务员，也绝对不嫁月薪30000的程序员！”原来之前相亲时认识了一个程序员，原本只是为了照顾亲戚面子，勉为其难去见了一面，没想到男方相中了她，一直死追不放，她曾尝试着交往了一下，但实在没有办法接受，最终她总结了一下自己要求男方职业必须要是公务员的5个理由：1、有共同语言可前两年考上的教师，属于体制内人员，现在社会上仍有不少体制内工作的流言蜚语。
她们两个第一次相亲那天，那个男的就问她一节课能挣多少钱，给学生换一次座位能收多少钱，一个学期下来能收多少钱的东西……可新实在受不了。而且她觉得，程序员虽然收入高，但她想要的安全感用钱是代替不了的，两个人以后可能都没有共同话题。2、公务员社会地位高受父母的影响，可新也觉得只有体制内工作才算是工作，其他都是养家糊口的手段，而且不稳定，所以刚毕业那年，可新就听从父母的建议考上了教师。
其实她心里也很希望自己未来的老公也在体制内工作，不仅工作稳定，还不需要担心中年危机，和亲戚朋友说起来也自己也挺有面子的。这一点上，她承认自己有些爱慕虚荣，但那又怎么样？3、子女教育问题虽然程序员月薪上万的收入说出去也挺有面子的，但收入和付出是成正比的，程序员需要经常加班冲业绩，结婚以后肯定没有太多的时间照顾家庭。
可新自己就是老师，所以对孩子的教育问题非常关心，认为父母是孩子的启蒙老师，所以她希望找一个工作稳定、有充足时间来照顾家庭陪伴孩子的好老公，而公务员就是最理想的职业。4、完善的退休制度我国的传统思想是老有所养、病有所医，社保是老年人保障的主要经济来源。众所周知，公务员有着完善的退休制度，退休后领取的社保要比私企职工高出数倍，只要考上公务员，就能在体制内干一辈子，想辞职都辞职不了。
5、经济收入这才是最关键的，公务员工资并不是很高，而可新的收入也不高，以后家庭支出是必不可少的，尤其是有了孩子后，可新也知道问题的根本所在，所以她希望老公是公务员的同时，南方家庭还要有一定的经济基础。或许是她的要求太高了，所以迟迟没有找到合适的另一半。其实，我很理解可新，从小受家庭环境的影响才有了这种想法，想要找一个拥有稳定工作、有钱的老公这很正常，但是有些不认同这种观念，你们觉得呢？。
