二手车销售怎么没有底薪，有人在二手车销售里上班吗待遇怎么样

来源：整理时间：2022-05-17 07:06:41 编辑：汽车经验手机版

1，有人在二手车销售里上班吗待遇 怎么样

和当地的新车销售员工资差不多！碰到好的车行会更多！

有人在二手车销售里上班吗待遇怎么样

2，想去做销售卖二手车怎么样有什么要求吗待遇底薪多少厦门这里

底薪1000多，加题成

厦门这类一般都没底薪的

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3，做pos机业务底薪3000是骗人的吗

骗人的，身为一名资深业务，我可以负责任的告诉你，我是没有底薪的，纯靠提成分润。当然不排除个别公司会有底薪制度，但是所谓3000元其实应该是底薪加提成一共3000

做pos机业务底薪3000是骗人的吗

4，二手车销售员工资收入多少

根据地区不同会有些许差异，我在的北方地区普遍底薪2000+提成

没有具体规定，看你的所在城市决定；中国二手车市场 www.qcjysc.com

5，房地产销售没底薪能去上班吗

没有底薪，意味着一旦没有业绩，可能一分钱也赚不到……这个就比较不靠谱了吧…… 毕竟卖房子可不像超市卖货，能天天人流汹涌的……

呵呵，一般中介公司都是这样子的。绝大部分是有个底薪的。没有底薪的不太正规。

6，二手汽车销售员工资待遇怎么样

销售模式都是底薪加提成，理论上卖的多挣得多，实际上干得好也就比普通的强点有限，有用采纳

看业绩

你想做销售员？

高

按提成

7，现在做二手车销售工资怎么样

做销售类的工资都不会太高，主要是以提成为主，业绩好了提成就会很高，作为一个刚入门的新手来说，没有一年工资是拿不到多少的，只有一定积累，才会有高工资。希望能够帮助到你！望采纳！！谢谢！！！

做二手车销售工资还不是看你的销售业绩，销售业绩好的，基本上收入就不错了，如果销售业绩不好，那就只有底薪加提成了，底薪的话，在3K左右吧。

保底3500加提成

8，汽车销售行业无底薪是否合理

绝对不合理！这样的公司不待也罢，提成也忒少了。通常激励机制里面说的没有底薪是与极高的提成配套的！你这个提成明显太低了撒。

汽车销售不能看底薪的多少来衡量汽车销售人员的工资，基本上底薪是这样的从300-1200不等，前1到3个月为实习阶段，4s店一般都会有专人培训，来进行该经营品牌车辆的一些相关知识，在这期间底薪较高，而后进入销售阶段，底薪就会降下来，因为你的收入基本来源于汽车销售的提成。看你销售业绩如何，平均下来，每位销售顾问每月的工资，在2500到5000元左右，当然这是平均的，有能赚10000+的，有的只有1000+的还是看个人能力

不合理，我以前待的4S店，底薪800，逐年递增，1000封顶，卖一台车100，其他费用另算

9，很好奇一个月底薪2500那么不够一个月呢怎么算啊

这有一套计算方法的。月平均工作天数21.75天，日工资标准就是2500/21.75=114.94元/天。根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下：一、制度工作时间的计算年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天季工作日：250天÷4季＝62.5天/季月工作日：250天÷12月＝20.83天/月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

1、一个月底薪2000元，平时加班按150%，周六周日200%，法定假日按300%，底薪加上加班费，就是每个月的工资收入的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。