有目前市面上有好多的无线门禁，U型锁门禁，门禁狗等无需布线，采用干电池供电等方式的门禁都可以成为中小型公司的选择。4.设备稳定运行，加门禁专用UPS可保证在一定时间内保证门禁非正常断电下持续工作。中型公司选择门禁的类型对于人多一点的中型企业来说，每天进出门的人员较多，可能存在2-3个进出口，这样采用非联网门禁显然不是很合适，可以采用联网型中性门禁设备。
不管是大的公司还是小的公司，在办公室安装门禁还是很有必要的。但是需要根据自己公司的规模来进行合理的选择。小公司选择门禁的类型如果是一个刚刚成立，几个人的小公司可以选择不联网的门禁，带刷卡、密码的功能就可以。优点1.避免了反复配钥匙，公司员工钥匙丢失的风险，被心怀不轨之人有可乘之机。2.员工离职后删除其进出权限，防止离职人员后期随意进入。
3.不用单独设置前台，有客户来访按门铃后可以远程遥控开门。缺点1.断电后门锁自动打开，建议一般放假时间久的话可以买把U型指纹锁，防止大楼断电让不法分子进入，给自己带来不必要的损失。2.无法查到人员进出的时间段，没有考勤记录。中型公司选择门禁的类型对于人多一点的中型企业来说，每天进出门的人员较多，可能存在2-3个进出口，这样采用非联网门禁显然不是很合适，可以采用联网型中性门禁设备。
优点1.可以对公司人员及访客进行有效管理。2.带考勤功能，方便人员上下班打卡，加班时间记录，便于人事部门核对薪资。3.对员工的卡片或指纹进行统一管理，避免管理人员在不同几个门上逐一添加人员权限，减少工作时间。4.设备稳定运行，加门禁专用UPS可保证在一定时间内保证门禁非正常断电下持续工作。缺点1.建设成本相对较高，相对不非联网门禁成本增加2-3倍。
2.专业性较强，需要专业人员进行维护、维修。大型公司选择门禁的类型对于大型公司，在全国各地甚至是国外都要有分公司或者办事处，公司想要对人员考勤情况进行统一管理，我们要选择专业的联网型门禁设备。优点1.具有中型联网门禁的前三个优点。2.主板设备放在专业的弱电机房，即使突然断电也可以保证设备8小时内正常运行。
（消防门除外，另外都配有紧急破碎开关）3.设备通过网络连接，统一管理的同时还具备超强的扩容性，稳定性及后期低维护性。4.适应于办公室，工厂，酒店，学校等各个领域。5.可形成一卡通系统，对食堂消费系统，车辆管理系统等系统进行对接，建立一个统一的数据库，让数据更加安全，使管理更加方便、高效。缺点1.建设成本最高，随着门禁说量增加，建设成本随之变高。
2.专业性更强，不仅需要专业人员进行维护、维修。还需要专门的网络运维工程师对公司的网络设备进行维护，升级。还有目前市面上有好多的无线门禁，U型锁门禁，门禁狗等无需布线，采用干电池供电等方式的门禁都可以成为中小型公司的选择。门禁的开门方式也有刷卡、密码、指纹、刷脸等多种方式供我们选择。综上所述，公司还是很有必要安装门禁的，毕竟现在是互联网时代嘛，我们要与时俱进咯。
如何看待中国农业大学宿舍有可能即将实行的门禁制度？
门禁制度非常好，现在很多大学都实行了门禁制度，有效保证学生安全，财产安全，也能避免校外人员到学生宿舍，有利于学校的管理。虽然各个大学都有宿舍管理员，但是因为各种原因，总是避免不了一些无关人员进入学生宿舍，给管理带来一定的隐患。而实行门禁制度，利用科学技术进行强制管理，避免不必要的麻烦。1、我同事的女儿就在北京某大学上学，一开始没有门禁的时候，虽然宿舍管理员阿姨也挺认真负责，但总不能两眼二十四小时的盯着来往人员，所以经常会出现有同学借宿、学生家长进入等事情，甚至有女生的男朋友进入女生宿舍大楼。
有的时候，学生和宿管阿姨熟了，和阿姨套套近乎，再撒个娇，阿姨也就睁一只眼闭一只眼了。但是实行门禁卡之后，这些现象被有效的防止了。2、再者，现在大学都是开放式的。并不强制社会人员不能进入大学校园。像厦门大学、武汉大学已经与景区无异，到厦门、武汉不去这两所大学就好像没到过这个城市一样。而北京大学、清华大学更是全国人民的心中圣地，节假日带孩子去“朝圣”络绎不绝，如果不适用宿舍门禁制度，安全确实没法保障。
某单位主要领导办公室的楼层另设门禁，请问这些领导是怕见群众吗？
这种情况在前几年很普遍，只要有条件的机关单位，领导的办公室是设门禁的。好在近几年尤其是“十八”以后，中央对各级领导干部办公室的面积进行了严格的规定，超过一定范围就要处理，这件事效果很明显。至于说是怕见群众，这话听起来有点重，其实一个单位的主要领导事很多，也怕因为一件事缠住走不脱，这也是可以理解的。怕见群众的领导不是好领导，更不是共产党的领导。
