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开展四大攻坚知识学习,什么是地税四大攻坚

来源:整理 时间:2022-04-02 19:53:40 编辑:管理知识 手机版

解放战争中,五大野战军哪个最擅长打攻坚战?

辽沈战役发起前的1948年8月,林彪之所以对大军南下北宁线顾虑重重,其实就是有四平攻坚战失利的阴影,担心东北野战军久攻不克,会遭到华北和沈阳之敌的东西夹击,从而使全军陷于被动。要知道,东野炮兵纵队可是携带单程油料开到辽西的,确实有一定的冒险性。后来的结果是攻锦战役比较顺利,东野五个纵队加6纵17师,仅用31个小时就完全攻克锦州,全歼范汉杰所部10余万人(不足15万,外围义县等也有守军)。

这已经是1948年10月间的事情,两个月以后的1949年1月,刘亚楼亲自靠前指挥,东野又以五个纵队在29个小时内,攻克特大型城市天津,全歼守敌陈长捷以下13万余人。解放战争时期,我军攻击敌10万人以上把守的城市攻坚战共有五次,也被称为“五大攻坚战”,即济南战役、锦州战役、天津战役、太原战役和上海战役,其中有两个是由东野完成,两个是华野(三野)完成,另外一个是华北军区第一兵团(徐帅)主攻,后来又增加了第18兵团、第19兵团。

“五大野战军”的提法不很准确,这里还是要提醒一下,没有华北野战军番号。是不是这就意味着东北野战军和华东野战军攻坚能力最强呢?这么做结论是不妥的,东野有1947年四平失利,华野有1946年底的泗县失利,而在1947年,我军解放的第一个大城市,其实是晋察冀野战军攻克的石家庄。所以,讨论这个问题,必须要分时间段、分战争形势、分敌人的强弱程度。

在战略防御阶段,也就是1947年7月之前,我军非万不得已不会实施攻城作战,因为重武器和火力不足,并且攻坚作战伤亡太大得不偿失,所以更提倡在野战中、在运动战中歼灭敌人的有生力量。客观来说,这一时期攻坚能力最强的,其实是晋冀鲁豫野战军(以下简称中野),攻克敌人的城市也最多。一、1947年7月之前以中野最强从最早的上党战役开始,刘邓部队攻城就是家常便饭,上党战役在围攻长治之前,中野就已经连克5城;之后的邯郸战役、巨野战役、定陶战役、闻喜战役、临浮战役、滑县战役等等,多为攻城打援顺带拔点的硬仗。

仅1947年春天的晋南、豫北反攻作战,中野就克城30余座,挺进大别山之前的鲁西南战役,再克郓城等县。连同之前的战果,中野在1947年7月之前至少解放了4、50座城市,攻坚能力和攻城数量绝对名列各野战军榜首。这一期间也是中野最强大的时期,豫北战役后野战军发展到12个纵队42万大军,并且炮兵和工兵力量增强迅猛,比如悍匪孙殿英率13000多人防守的汤阴城,中野总攻开始后24小时即告拿下,只不过这一阶段的中野战史,大家不太了解所致。

而同一时期,东北野战军、华东野战军、西北野战军和晋察冀野战军都没有这样的攻坚战绩,这一点毫无争议。但是中野分兵以后,以及四个主力纵队跃进大别山之后,不仅部队减员严重,重武器也损失殆尽,所以攻坚能力大幅下降,这也是中野为实现战略转折所必须付出的代价,不能苛责。到1948年以后,四大野战军和华北军区野战部队(晋察冀野战军番号撤销)中组建炮兵纵队的只有两个,即东野和华野,因此也是攻坚条件最好的。

期间东野虽然顺利攻克四平,但是攻坚自信心和步炮协同仍然还有不足之处,所以对长春的攻击很不理想,这种情况直到锦州战役之后才得以改变,期间东野的正规化、大兵团和攻坚战的强化训练成效极大,那是专门的针对性训练。二、1948年9月之前华野最强与此同时的中原战场和华东战场上,华野以两个纵队力克30000余敌防守的开封,又配合陈赓兵团攻克洛阳,再以14万人解放了王耀武11万人顽抗的济南,因此在1948年9月之前,华东野战军攻坚能力名列前茅。

济南战役的攻守兵力比仅为1.3比1,连两倍的优势都没有,苦战两周仍然拿下,粟裕指挥的另外17万大军坐等打援呢。其实全歼整74师的孟良崮战役也可以归属为攻坚战,华野将士那是冒死仰攻,最终攻上了山顶,战斗力可见一斑。宿北战役全歼整26师攻克峄县、津浦路中段战役攻克泰山、兖州等名城,山东兵团以三个纵队歼敌63000余人,野战和攻坚能力都得到了印证,这一期间,西北野战军的攻坚战役都是小规模的,而中原野战军不太具备攻克重镇的实力了。

三、1948年10月以后东野最强以锦州战役为分水岭,东北野战军的攻坚能力实现了质的跃升,从此没有什么城市可以阻挡东野大军的脚步了,沈阳、长春、密云、天津等大小城市传檄而定,即便是华北军区部队攻击郭景云第35军的新保安战役,也得到了东野炮兵的大力支援。因为东野不仅战术水平大大提高,炮兵实力可以用“超强”来形容,不仅自身炮兵纵队的实力强劲,在辽沈战役中还缴获了大批美式火炮,攻城时还有坦克加持,所以就有了摧枯拉朽之势。

傅作义接受和平改编,白崇禧弃守武汉,程潜陈明仁长沙起义,其实都与东野强大的攻坚能力有关,因为天津战役已经证明,面对林罗的大军和大炮,没有什么城市是可以守住的,早晚要被攻克。《平津战役》电影里邓宝珊曾经认为“别说三天,就是三十天也未必攻下天津”,结果刘亚楼仅仅用了29个小时,陈长捷苦心经营半年多,那可是号称“固若金汤”的。

四、太原战役和上海战役有特殊性太原战役之所以打了半年多,最大的问题是作为攻击一方,徐帅的一兵团在兵力和火力上均处于劣势,这是许多人未必清楚的。在太原战役打响之初,太原前线集结的我军共有华北一兵团的8纵、13纵、15纵三个纵队、西北野战军第7纵队、华北军区炮兵第1旅及地方部队若干独立旅共80000余人。

而阎锡山拼凑的守军多达11万人,期间还不停地抓丁扩军,同时,太原兵工厂的生产,使阎军在炮兵火力和弹药供给上,也要优于我军,这仗当然难打。所以直到平津战役胜利以后,华北军区另外两个兵团来援,还携带着缴获平津敌人的重炮,兵力火力取得优势以后,阎匪军根本撑不了几天,彭总1949年3月30日下令总攻,至24日就完全解放太原。

税务稽查的工作是什么?税务稽查到底有多厉害?

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想让孩子考税务局或财政局公务员,各位有什么建议?

介绍下税务部门工作:1.税务部门是一个业务部门,但是既有行政管理工作,又有业务工作。 2.行政类:办公室、人事教育、财务管理、纪检部门、考评考核、机关党务、 老干部、服务中心。纪检监察部门、老干部中心等科室,业务是税收等。 (1)办公室:负责统筹协调全局的各项工作。如日常的公务接待安排、机 关公文流转、撰写领导汇报的材料等,比较忙碌,服务领导压力会比较大,同时 好处是每天出现在领导面前,晋升、评优机会更大。

(2)人事教育:负责干部任免、人事考核、干部培训、老干部离退休等工 作。人事服务时间很长,如果人事科总换人每次梳理人事档案就比较麻烦,如果 是老人事工作人员对哪一年发生的事情会比较熟悉,为此换岗的几率也比较小, 同时,也是经常露脸和重要的部门。 (3)财务管理:编制预算决算、发放工资、经费管理等;机关单位财务工 作比企业财务单位更琐碎,税务合并之后人多,报销的事情等也比较多。

(4)纪检部门:对于税务部门违法违纪行为进行监督再介绍下事业发展:1.税务系统具有一定封闭性。如果考某地政府办公室或者县里面的职位是有 一定交流机会的,可以在不同部门之间流转调动。但是税务是业务性的、垂直性 的部门,基本上没有到其他部门交流的机会。税务系统内部向上通道未打通,没 有一些公开的遴选制度,如省局从市局遴选人,市局从县局遴选人,这是系统的 封闭性。

这些就是现实,未来可能会改变。2.税务系统可以参加各地遴选考试。从去年开始,遴选考试越来越多,而且 越来越正规。之前招考是面向本地区,现在面向全省或者全国遴选。3.职级职务并行人员多,未来可能会改善。税务部门很少有人能走上领导岗 位,此时即使没有走上领导的岗位,也可以根据工作年限享受相应的待遇。《公 务员法》规定 6 年可以到四级的位置,国地税合并之后,有一些人员的积压,职 级职务并行是有一定的数量和比例的。

比例是卡住的,人数很多,限制指数的时 候,职级并行就不是很通畅,但是这个制度现在刚实施,以后可能会有改善。理 论上能达到四级的位置,但是现实还没有。4.税务工作成为骨干,考取三师前途光明。税务最好的部门是业务部门,有 时候会干一些行政工作,虽然很重要,但是没有一技之长。税务是一个业务部门, “死亡和税收不可避免”,要在税务系统中学习业务,如 CPA 注册会计师/法律 资格证书/税务师,这“三师”在手,可以在税务发展非常好,走一些业务专家 骨干的路线。

即便未来不在税务发展,想在更大的市场上进行奋斗和拼搏,这些 一技之长在手也会让自己未来的人生选择和职业选择更多。如税务中有一个有三 证的人,业务非常熟练,最后被杭州某公司挖走,并且给了安家费。5.如果认为进入税务系统,不想再学习了,每天开开心心也是没有压力 的。这可能就是选择了两种不同的人生,两种人生没有优劣之分,6.考取三师前途光明(三师:CPA 注册会计师、法律资格证书、税务师)然后介绍下薪资待遇:1.与地方发展挂钩,全国差距十分巨大。

国地税合并之后,待遇与地方发展挂钩。有的地区是中央或者省级财政直 接拨款,绝大部分地方的工资是由地方财政支持,所以工资是与地方的发展挂钩 的,有的地方税务部门比地方上的待遇好一点,如果不认识税务的工作人员,可 以了解一下地方公务员的工资,差别不是很大。2.薪资待遇全国差距十分巨大,与地方的公务员差距不是很大。

老师打听了 一下税务部门的工资,大概是山东省每月 5000 元,包括基本工资和车补,山东 沿海城市,如青岛的工资每月 7000 元,北京工资是 7000 元-8000 元。相对来说, 江苏的工资是最高的,江苏南京的工资一年 20 万,在 23 万-24 万左右。湖南绩 效工资很高,一年 15 万,长三角、珠三角地区一年 20 万。

绝大部分的地区以 4000 元-5000 元为参考。每个地方工资是不同的,与地方的发展水平和地方的公 务员工资基本上是持平的。3.有的地方有年终奖,有的地方没有年终奖。核心是工资和地方的发展是挂钩的, 可以咨询一下当地的公务员。 4.薪资主要包含工资、车补(科员每月 500 元)、13 月工资、社保、医保 以及住房公积金。

每个地方的住房公积金(单位 个人)的差距是非常大的,天 津公积金 3000 元-4000 元,山东省公积金是 2000 左右,有的地方是 2800 元-2900 元。最后给一些报考建议1.怎么选单位: (1)考虑地域: ①北上广深:要知道自己想去哪里,如果自己的人生目标是星辰大海,想要 享受大城市有激情的生活,享受大城市的比较好的基础设施、医疗保障,想要大 城市的户口,可以选择北上广深。

但是大城市的报考竞争比较激烈。②如果放弃第一线的城市,也可以选择新一线的城市。a.建议大家以家为半径进行选择,如果是山东人,青岛可以是第一选择;如 果是湖南人,长沙可以是第一选择;如果在苏南地区,可以选择苏州;如果是苏 北地区,可以选择南京。可以以家为半径,选择发展机会比 较大的城市或者是省会城市。因为这些城市与北上广深相比,生活成本比较低, 而且相比较而言,汇聚了全省最好的基础设施、教育资源、医疗资源。

在这些城 市生活,幸福感是非常高的。 (2)考虑家庭: ①选择父母所在城市,或者是父母所在城市的周边城市。 ②可以选择大学所在地城市。 ③还可以选择兄弟姐妹(亲朋好友)的城市。 (3)不推荐:不建议选择异地偏远的基层部门,很多时候,只 是考虑尽快上岸,于是选择了异地偏远的基层部门,但是工作之后,生活不是很 习惯。

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