山东技校，山东有什么好的技校

1，山东有什么好的技校

省劳技

山东青岛四方技术学校!

山东技师学院是个比较好的选择

山东有什么好的技校

2，山东有哪些职业技术学校

山东科技职业学院山东交通职业学院山东商务职业学院山东水利职业学院山东外贸职业学院山东现代职业学院山东工业职业学院山东经贸职业学院就这些了吧！

山东有哪些职业技术学校

3，山东排名前十的技校有哪些

山东排名前十的技校这个问题有点宽泛？LZ是想具体问什么类型的技校？现阶段学技术的话，专业多而杂，但有前途的并不是很多。推荐你学习汽修、电脑或者烹饪专业，比较好就业，也有利于以后的发展；如果是男生的话，首推汽修专业！现在汽车越来越普遍，但是一般买的起车的家里，少有人会修车，空间很大。再者，就像手机贴膜一样，当下车主对爱车也是各种“倒腾”，贴个膜、镀个晶、改个车灯，成本很低，利润很高，一般在2-3线城市开个店，年入20万没啥问题。另外，如果你对汽修感兴趣的话，可以再具体沟通~ 希望能对你有所帮助~

从哪方面看呀？要是分配应该是哈轴技校。

山东排名前十的技校有哪些

4，山东省有哪些比较好的技术学校

青岛开发区职业技术学院最好，技校一般都差不多

有青岛职业技术学院，这是青岛政府自己出资办的，主要招青岛本地的学生，不过如果你的成绩特别好，那么也可以去，学校到时毕业给你分配工作。还有就是山东商业职业技术学院，这个学校的学生毕业找工作很好找，比一般的本科还好。在就是烟台的商业职业学院也很不错！

济南的商职学院是职院的后台，硬件设施毕业就业里最好了

山东省的最多的技术学院再青岛，港湾技术学院不错，专业很好很实用。青岛职业技术学院也行，山东对外贸易职业技术学院也行主要学经济类的。要看你学什么想做什么了。

蓝翔技校

5，山东技校有哪些

山东丝绸纺织职业学院淄博市专科国办院校淄博职业学院淄博市专科国办院校山东工业职业学院淄博市专科国办院校山东化工职业学院淄博市专科国办院校淄博师范高等专科学校淄博市专科国办院校山东铝业职业学院淄博市专科国办院校山东药品食品职业学院淄博市专科国办院校劳动局技校、博山电力技校、淄矿集团技校、新华制药厂技校、水利技校、山铝技校、齐鲁石化公司技校、交通技校、化工技校、星火技校、新星技校万杰医学院

济南石化技校地址：济南市丁字山路附近济南市劳动局技校培训基地地址：济南市天桥区堤口路57号济南试金技校地址：济南市经四纬十路52号电话：(0531)87902654山东济南鹏程技校地址：山东省济南市交校路2号富氏技校地址：青岛市人民路27号振业商厦2层电话：(0532)88023115振业技校地址：青岛市长春路71号电话：(0532)83651344飞思信息技术学校地址：青岛市辽宁路51号甲海韵音乐专修学校地址：〔山东省.青岛市〕市南区江西路98号乙烟台市高级劳动技校地址：〔山东省.烟台市〕南大街18号烟台市福山技工学校地址：烟台市福山区崇文街177

6，山东省内有哪些高职技师类学校

高职高专　　山东电力高等专科学校、山东医学高等专科学校、山东中医药高等专科学校、淄博师范高等专科学校、菏泽医学专科学校、中华女子学院山东分院、山东商业职业技术学院、济南铁道职业技术学院、山东外贸职业学院、青岛酒店管理职业技术学院、青岛职业技术学院、济宁职业技术学院、日照职业技术学院、莱芜职业技术学院、聊城职业技术学院、威海职业学院、山东劳动职业技术学院、潍坊职业学院、烟台职业学院、东营职业学院、山东胜利职业学院、山东科技职业学院、滨州职业学院、山东畜牧兽医职业学院、山东水利职业学院、淄博职业学院、山东交通职业学院、山东信息职业技术学院、青岛港湾职业技术学院、山东经贸职业学院、山东工业职业学院、山东化工职业学院、济南职业学院、济南工程职业学院、泰山职业技术学院、山东电子职业技术学院、山东旅游职业学院、山东药品食品职业学院、山东商务职业学院、山东城市建设职业学院、山东丝绸纺织职业学院、山东司法警官职业学院、烟台汽车工程职业学院、山东铝业职业学院、潍坊科技职业学院、山东服装职业学院、山东大王职业学院、曲阜远东职业技术学院、山东万杰医学高等专科学校、德州科技职业学院、山东力明科技职业学院、山东圣翰财贸职业学院、青岛飞洋职业技术学院、山东英才职业技术学院、淄博科技职业学院、青岛恒星职业技术学院、青岛黄海职业学院、青岛求实职业技术学院、山东现代职业学院、山东协和职业技术学院、山东外事翻译职业学院、山东杏林科技职业学院、山东华宇职业技术学院、山东凯文科技职业学院、山东外国语职业学院、潍坊工商职业学院、枣庄科技职业学院、菏泽家政职业学院、德州职业技术学院、烟台工程职业技术学院、枣庄职业学院

7，山东省有哪些技术院校详细介绍一下

普通高职院校 1 山东电力高等专科学校山东省高职 2 山东水利专科学校山东省高职 3 临沂医学专科学校山东省高职 4 菏泽医学专科学校山东省高职 5 菏泽师范专科学校山东省高职 6 济宁师范专科学校山东省高职 7 枣庄师范专科学校山东省高职 8 滨州师范专科学校山东省高职 9 山东公安专科学校山东省高职 10 民办山东万杰医学高等专科学山东省高职 11 山东畜牧兽医职业学院山东省高职 12 威海职业学院山东省高职 13 山东军星职业技术学院山东省高职 14 山东商业职业技术学院山东省高职 15 济宁职业技术学院山东省高职 16 青岛职业技术学院山东省高职 17 莱芜职业技术学院山东省高职 18 山东劳动职业技术学院山东省高职 19 山东南山职业技术学院山东省高职 20 民办青岛滨海职业学院山东省高职 21 日照职业技术学院山东省高职 22 聊城职业技术学院山东省高职 23 曲阜远东职业技术学院山东省高职 24 山东纺织职业学院山东省高职 25 山东经贸职业学院山东省高职 26 山东胜利职业学院山东省高职 27 淄博职业学院山东省高职 28 山东交通职业学院山东省高职 29 山东信息职业技术学院山东省高职 30 山东外贸职业学院山东省高职 31 青岛酒店管理职业技术学院山东省高职 32 山东英才职业技术学院山东省高职 33 山东圣翰财贸职业学院山东省高职 34 山东大王职业学院山东省高职 35 山东水利职业学院山东省高职 36 青岛飞洋职业技术学院山东省高职 37 淄博科技职业学院山东省高职 38 潍坊职业学院山东省高职 39 山东工业职业学院山东省高职 40 山东服装职业学院山东省高职 41 山东化工职业学院山东省高职 42 青岛黄海职业学院山东省高职 43 山东现代职业学院山东省高职 44 青岛求实职业技术学院山东省高职 45 青岛恒星职业技术学院山东省高职 46 滨州职业学院山东省高职 47 烟台职业学院山东省高职 48 东营职业学院山东省高职 49 德州科技职业学院山东省高职 50 潍坊科技职业学院山东省高职 51 山东力明科技职业学院山东省高职 52 青岛港湾职业技术学院山东省高职如果分不够也应该会有学校会主动打电话问你去不去的但是那种的话就会是学校中的高收费的专业或者是年年都招不满学生的专业了但是如果想上的话可以考虑毕竟错过了可能一辈子也不会再有念书的机会了

山东电力高等专科学校山东商业职业技术学院日照职业技术学院山东青年干部管理这几个是实力比较强的技术学院

8，山东什么技校比较好

临沂技术学院不错，是国办，每年的毕业生大部分被沃尔沃-临工集团招去，很多企业都招聘，还有机会到海外派工。

尽量上高中,因为我们要接受完整的基础教育. 读技校说是学什么一技之长让你找到一个好的工作,说什么保证人人就业工资都在1000多以上,其实那些都是扯蛋,首先技校学习时间短,最多的也就是三年,还有一年是让你实习的,实际就是二年,所学的课程繁多,每门课程只让你接触些皮毛,而那些课程都是学无所用的,第二就是报名费贵的出奇,所收费用都不合理,有许多技校都是私人设立的,所要用的学习器材是少得可怜,还有老师的那个讲课的质理实在是不敢恭维,而且老师的那个学历也不高,人品也不怎么样. 通信业：需求旺盛，营销人员比重继续上升　　今后几年，通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业，新增电信企业和政府部门，市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为：经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升，预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。　　汽车业：人才全面紧缺　　未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出，尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中，不是哪类人才比较重要，而是各类人才都很重要；不是哪类人才紧缺，而是全面紧缺。主要包括：汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。　　快速消费品：营销人才缺口大　　快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。近年来，该行业大量的市场、销售人员，特别是品牌建设人员流向其他行业，而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此，在2007年相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。　　石油业：专业人力资源匮乏　　石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面，从其在中华英才网上所发布的职位显示出，专业技术人才，尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时，因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟，所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件，招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言，无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关，从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点　　人才供求走势将在未来很大程度上得以延续，因此提醒职场人士关注。　　年度十大需求旺点　　市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中，市场营销类人才不仅包括销售代表，还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等；物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才；房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主；咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等；项目管理类以项目经理、项目专员为主；生产管理类主要是各类管理人才；电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等；质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主；it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。　　法律、行政：明显“供过于求” 　　目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有：法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等；行政类主要指各类文员、行政事务人员等。　　校园人才的需求出现新态势　　有越来越多的企业进入到高校直接选拔优秀毕业生，人才竞争的白热化，直接导致入校招聘时间的大幅度提前。主要体现出以下五点特征：　　第一，整体形势供需两旺，专业供求基本平衡。企业需求强势递增，同时高校扩招影响也逐渐明显，每年大批量的大学生涌入人才市场，不断冲击同类人才的市场价格。学生选择面继续大幅度拓宽，企业、单位选择人群更广、选择阶梯和人才梯度越发清晰。　　第二，少数类别专业生源社会需求旺盛，但优秀生源供给不足。一些看来较为冷门、从业人员较少的专业，反而就业较为容易，发展也较为平稳。　　第三，个别专业毕业生源充沛，但社会需要反应冷淡。由此造成的人才浪费、人不尽其能的情况也较常见。如这两年高校里较为看好的法学专业，所培养的人才数量已经大大超出了社会需求，反而使这部分学生往往面临就业难或者学不尽用的情况。　　第四，学习专业、学校、语言能力在企业、单位评价人才时的重要性更加明显。同时，实习经验等方面也成为大学生初次就业的重要考察方向，正在进行中的“飞越重洋”海外实习生选拔计划报名火爆，可见大学生已经在积极的丰富个人的实习经历以应对这一状况。　　第五，企业对学历的要求趋于理性。更多的企业在选择应届生源时能做到按需录取，一味追求高学历的情况越来越少。一方面是企业对人才认识的理性化，另一方面，也是用人单位合理规避人才流失所带来负面影响的必然要求。

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